LF peut aussi le licencier pour faute grave !panaco a écrit :Il a un contrat signé sur du long terme pourquoi il partirai?razorback a écrit :Allez casses toi maintenant
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Quelle faute grave? Il n'a pas refusé d'entraîner et de coacher son équipe? Une relégation n'est pas une faute grave sinon à ce moment là tu peux aussi inclure les joueurs. S'il n'y avait pas eu ces grossières erreurs individuelles dans les zones dangereuses qui nous ont coûter des buts, il y aurait 7 ou 8 points de plus et l'équipe se serait maintenue. Les joueurs ont aussi une part de responsabilité lorsqu'il y a relégation .bukster a écrit :LF peut aussi le licencier pour faute grave !panaco a écrit :Il a un contrat signé sur du long terme pourquoi il partirai?razorback a écrit :Allez casses toi maintenant
(d'ailleurs, jamais compris pourquoi il n'y avait pas une clause de licenciement" relégation" sans indemnités dans les contrats des entraîneurs !
C'était ironiquepanaco a écrit : Quelle faute grave?
d’où le petit smiley 
Dans tous les contrats des joueurs de Ligue 1, il y a des clauses de baisse de rémunération en cas de descente en Ligue 2. Cela ne me surprendrai pas que ce soit la même chose pour les entraineurs.panaco a écrit : Une relégation n'est pas une faute grave sinon à ce moment là tu peux aussi inclure les joueurs.
Le fait de ne pas avoir voulu respecter son contrat l'été dernier, en faisant la gueule et en séchant son 1er entrainement.. puis en cours de saison pour avoir semble t-il eu un comportement excécrable au sein du club et en poussant à la sortie un certain nombre d'historiques (il n'a pas été surnommé dexter par hasard).panaco a écrit : Quelle faute grave?
L'article est vieux (enfin relativement car il date du 24 mai), pas plus d'infrmation depuis. On en sera plus mardi peut etre...fern29 a écrit :https://www.letelegramme.fr/sports/football/fc-lorient/le-divorce-est-consomme-entre-loic-fery-et-regis-le-bris-au-fc-lorient-6590291.php
ça se précise enfin
S'il y a faute grave, il y a mise à pieds immédiate et licenciement pour faute grave après mais à mon avis c'est compliqué de la faire appliquée 6 mois après la faute . Je pense comme footeux qu'il y a baisse de salaire pour les entraîneurs comme pour les joueurs en cas de descente maintenant ce n'est pas un licenciement. En fait LF doit trouver un accord financier avec RLB pour qu'il parte sans faire d'histoire ou alors il décide de le garder jusqu'à la fin de son contrat . Ce sont des négociations et cela ne peut pas se faire du jour au lendemain, il y a quand même de gros enjeu financiers pour LF et RLB.merlusien a écrit :Le fait de ne pas avoir voulu respecter son contrat l'été dernier, en faisant la gueule et en séchant son 1er entrainement.. puis en cours de saison pour avoir semble t-il eu un comportement excécrable au sein du club et en poussant à la sortie un certain nombre d'historiques (il n'a pas été surnommé dexter par hasard).panaco a écrit : Quelle faute grave?
Il pourrait ainsi ne pas se voir octoyer la totalité de ce qui lui est dû si ça finissait aux prud'hommes.
Incompétence professionnel tout simplementmerlu29 a écrit :Faute grave c'est indéfendable, jamais il n'en a commis.
Il s'agit plutôt d'insuffisance professionnelle et auquel cas, arrangement.
Allez Lorient Ben regarde quand même les conséquences d'une relégation en L2 sur l'''entreprise FCL'':merlu29 a écrit :Faute grave c'est indéfendable, jamais il n'en a commis.
Il s'agit plutôt d'insuffisance professionnelle et auquel cas, arrangement.
S'il était classe, il démissionnerait comme le font certainsChawax a écrit :Si RLB doit partir, soit il y aura un accord sur une indemnité de départ, soit on lui paiera les indemnités qu'on lui doit légalement. Mais croire qu'on va pouvoir le dégager sans rien payer, franchement
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